6月27日，中國(guó)重汽（香港）有限公司發(fā)布重要公告，宣布多項(xiàng)高層人事變動(dòng)及董事委員會(huì)架構(gòu)調(diào)整。

在高層人事變動(dòng)方面

中國(guó)重汽（香港）董事會(huì)宣布，自2025年6月27日起：王志堅(jiān)已辭任董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事、執(zhí)行委員會(huì)主席以及戰(zhàn)略及投資委員會(huì)主席；

原執(zhí)行董事劉正濤獲委任為董事長(zhǎng)、執(zhí)行委員會(huì)主席以及戰(zhàn)略及投資委員會(huì)主席，并因此辭任總裁一職。

劉正濤獲委任為董事長(zhǎng)、執(zhí)行委員會(huì)主席以及戰(zhàn)略及投資委員會(huì)主席及因此辭任總裁；

劉偉已獲委任為執(zhí)行董事、總裁、執(zhí)行委員會(huì)成員以及戰(zhàn)略及投資委員會(huì)成員；

王德春已辭任執(zhí)行總裁；及(v)韓峰已獲委任為執(zhí)行董事及執(zhí)行委員會(huì)成員。

在委員會(huì)架構(gòu)調(diào)整上

中國(guó)重汽（香港）董事會(huì)宣布，自2025年6月27日起：設(shè)立ESG委員會(huì)，韓峰和王登峰博士已獲委任為委員會(huì)成員，劉偉已獲委任為ESG委員會(huì)主席。

董事委員會(huì)人士的調(diào)整方面

中國(guó)重汽（香港）董事會(huì)宣布，自2025年6月27日起：審核委員會(huì)由劉霄侖博士、程廣旭、王登峰博士組成，且劉霄侖博士為審核委員會(huì)主席；

薪酬委員會(huì)由呂守升、梁青、張忠組成，且呂守升為薪酬委員會(huì)主席； 

提名委員會(huì)由張忠、李霞、呂守升組成，且張忠為提名委員會(huì)主席。

劉正濤，54歲，擁有大學(xué)學(xué)歷，工程師。劉正濤現(xiàn)任執(zhí)行董事，中國(guó)重型汽車(chē)集團(tuán)有限公司（“中國(guó)重汽”）黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)等職務(wù)。彼曾任中國(guó)重汽黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理、采購(gòu)總監(jiān)及中國(guó)重汽集團(tuán)濟(jì)南卡車(chē)股份有限公司董事等職務(wù)。彼曾擔(dān)任執(zhí)行董事（自2020年3月9日至2022年12月5日）及總裁（自2020年6月15日至2022年12月5日及自2025年3月27日至本公告日期）。

劉正濤已于2025年6月27日就其獲委任為公司董事長(zhǎng)、執(zhí)行委員會(huì)主席以及戰(zhàn)略及投資委員會(huì)主席及辭任總裁與本公司訂立服務(wù)協(xié)議之補(bǔ)充協(xié)議，且其薪酬將根據(jù)該補(bǔ)充協(xié)議調(diào)整為每年約人民幣937,500元。劉正濤的服務(wù)年期將保持不變（即自其獲委任為執(zhí)行董事起固定期限三年）并須根據(jù)本公司組織章程細(xì)則輪值退任及重選。劉正濤的薪酬由董事會(huì)于考慮本公司薪酬委員會(huì)（“薪酬委員會(huì)”）經(jīng)參考全體董事的薪酬及劉正濤的建議職責(zé)及責(zé)任而作出的推薦意見(jiàn)后確定。劉正濤的薪酬將由董事會(huì)根據(jù)其年終評(píng)估及考核進(jìn)行年度審閱及調(diào)整。

劉偉，55歲，擁有武漢工學(xué)院（現(xiàn)稱武漢理工大學(xué)）汽車(chē)系內(nèi)燃機(jī)專業(yè)工學(xué)學(xué)士學(xué)位，山東大學(xué)管理學(xué)院工商管理碩士學(xué)位。劉偉現(xiàn)任中國(guó)重汽黨委副書(shū)記、董事、總經(jīng)理。劉偉歷任山東重工集團(tuán)有限公司（“山東重工”）國(guó)際業(yè)務(wù)總監(jiān)、國(guó)際商務(wù)部部長(zhǎng)，中國(guó)重汽多個(gè)技術(shù)及管理職務(wù)和中國(guó)重汽董事，本 公 司 執(zhí) 行 董 事（自2014年12月9日 至2025年3月27日 ）、 國(guó) 際 市 場(chǎng) 銷(xiāo) 售 總監(jiān)，濟(jì)南卡車(chē)股份有限公司董事等職務(wù)。

劉偉已與本公司訂立服務(wù)協(xié)議，固定期限三年，且將收取每年約人民幣853,800元的薪酬，并須根據(jù)本公司組織章程細(xì)則輪值退任及重選。劉偉的薪酬由董事會(huì)于考慮薪酬委員會(huì)經(jīng)參考全體董事的薪酬及劉偉的建議職責(zé)及責(zé)任而作出的推薦意見(jiàn)后確定。劉偉的薪酬將由董事會(huì)根據(jù)其年終評(píng)估以及考核進(jìn)行年度審閱及調(diào)整。

韓峰，49歲，擁有天津大學(xué)先進(jìn)制造領(lǐng)域工程博士學(xué)位，正高級(jí)工程師。韓峰擁有超二十年汽車(chē)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任中國(guó)重汽黨委委員、副總經(jīng)理、安全總監(jiān)。彼曾任山東重工產(chǎn)品規(guī)劃總監(jiān)，中國(guó)重汽總經(jīng)理助理、汽車(chē)研究總院院長(zhǎng)、副院長(zhǎng)兼商用車(chē)動(dòng)力總成研究院院長(zhǎng)，濰柴動(dòng)力股份有限公司發(fā)動(dòng)機(jī)研究院副院長(zhǎng)等職務(wù)。

韓峰已與本公司訂立服務(wù)協(xié)議，固定期限三年，且將收取每年約人民幣672,400元的薪酬，并須根據(jù)本公司組織章程細(xì)則輪值退任及重選。韓峰的薪酬由董事會(huì)于考慮薪酬委員會(huì)經(jīng)參考全體董事的薪酬及韓峰的建議職責(zé)及責(zé)任而作出的推薦意見(jiàn)后確定。韓峰的薪酬將由董事會(huì)根據(jù)其年終評(píng)估及考核進(jìn)行年度審閱及調(diào)整。